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Prevención y Sensibilización en Violencia de Género

CURSO ONLINE: 200 horas
Plazo de inscripción
19/08/2026 desde las 08:00 al 16/09/2026 hasta las 23:00
Fecha del curso del
21/09/2026 al 30/11/2026
Lugar
Plataforma Moodle del Colegio
Horario
Sesiones presenciales: 30 de septiembre y 25 de noviembre
Breve descripción del curso:

Conocer los principales conceptos asociados a la violencia de género.

  • Profundizar en la legislación existente.
  • Conocer las herramientas para prevenirla y detectarla.
  • Indagar sobre aquellos datos relativos de la violencia de género en la actualidad.
Tarifas:
Colegiación con fecha de alta inferior a 1 año:97.00 Euros
Colegiación en activo:145.00 Euros
Colegiación en desempleo:97.00 Euros
Colegiación en otro Colegio Profesional del Trabajo Social:242.00 Euros
Estudiante de 4to curso de la ULPGC:97.00 Euros
Temario:

TEMARIO

Módulo 1: Introducción a la violencia de género

1.1. Definición y conceptos clave
1.2. Tipos de violencia de género
1.3. Estadísticas y datos relevantes

Módulo 2: Marco jurídico
Cuestiones previas
2.1. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género
2.2. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres
2.3. Ley Orgánica 4/15, de 15 de abril, del Estatuto de la víctima del delito.
2.4. Normativa autonómica en materia de violencia de género.

Módulo 3: Factores sociales y culturales de la violencia de género
3.1. Roles de género y estereotipos
3.2. Socialización de género y su impacto
3.3. Cultura de la violencia y su relación con la violencia de género.

Módulo 4: Ciclo de la violencia y sus fases
4.1. Fase de acumulación de tensión
4.2. Fase de agresión o violencia
4.3. Fase de luna de miel y reconciliación
4.4. Impacto en las víctimas y en la sociedad

Módulo 5: Indicadores de violencia de género
5.1. Signos físicos y emocionales de violencia
5.2. Detección y valoración de situaciones de riesgo
5.3. Indicadores en diferentes contextos (pareja, familia, trabajo)
5.4. Perfil y características del agresor
5.5. Perfil y características de la víctima

Módulo 6: Herramientas de prevención y atención
6.1. Sensibilización y concienciación
6.2. Protocolos de actuación y atención a víctimas
- Protocolos de actuación para mujeres víctimas de violencia de género.
- Orden de protección
- Protocolos de actuación de los cuerpos de seguridad del Estado
- Protocolos de actuación desde el ámbito sanitario
- Protocolo de actuación desde un servicio de atención a la mujer
- Protocolo de actuación desde el juzgado de guardia
6.3. Redes de apoyo y recursos disponibles

Módulo 7: Violencia de género en diferentes ámbitos
7.1. Violencia de género en el ámbito familiar
7.2. Violencia de género en la infancia y adolescencia
7.3. Violencia de género en el ámbito laboral
7.4. Violencia de género en el ámbito educativo
7.5. Violencia de género en el ámbito digital

Módulo 8: Intervención y acompañamiento a víctimas
8.1. Atención psicológica y emocional
8.2. Asesoramiento jurídico
8.3. Medidas de protección y seguridad
8.4. Proceso de recuperación y empoderamiento

Módulo 9: Prevención desde la educación y la sensibilización
9.1. Educación afectivo-sexual
9.2. Programas de prevención en escuelas y comunidades
9.3. Campañas de sensibilización

Módulo 10: Casos Reales de Violencia de Género
- Algunos datos estadísticos
- La perspectiva de género
- Las nuevas competencias de los Juzgados de violencia sobre la mujer
- Delitos contra la libertad sexual de las mujeres

METODOLOGÍA

La formación se realizará de manera online. Se utilizarán las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC), para todo el proceso de aprendizaje a través de internet. Los/as alumnos/as dispondrán en todo momento de material teórico-práctico en soporte digital, así como diversas herramientas de comunicación síncronas (chat, videoconferencia, etc.) y asíncronas (correo electrónico, foros, etc.), que podrán ser utilizadas tanto con los/as tutores/as como con sus compañeros/as de clase.

CRITERIOS DE EVALUACIÓN

La evaluación será la suma de los test y/o trabajos que se realizaran por cada módulo, trabajo final e intervenciones en los diferentes foros.

PLATAFORMA Y HORARIO

La formación se realizará mediante la plataforma Moodle del Colegio en formato teleformación, con 2 sesiones presenciales, mediante la plataforma Google Meet del Colegio, en los siguientes días:

  • Miércoles, 30 de septiembre de 2026
  • Miércoles, 25 de noviembre de 2026

DOCENTE

  • Raquel Muiño Sánchez. Trabajadora Social con número de colegiada 20-436. Trabajadora Social desde el año 2003 habiendo ejercido sus funciones en el Centro de Inserción Social Penitenciario de Huelva, Casa de Acogida y Centro de Emergencias del Instituto Andaluz de la Mujer para víctimas de violencia de género y desde el año 2017 como Coordinadora de área de proyectos a nivel nacional como internacional en la Fundación Europea para la Cooperación Norte-Sur en el área de intervención social con personas migrantes. Formadora del Colegio profesional de Trabajo Social en Huelva tiene Posgrado en Dirección y gestión de ONG,s y es Agente de Igualdad con especialidad en mujeres víctimas en violencia de género y trata de personas. Ha intervenido en diferentes ponencias y jornadas en la Universidad de Huelva y la Diputación provincial y publicado en la revista de trabajo social.
  • Pablo Mora Díez. Es Fiscal desde el año 2008, habiendo ejercido sus funciones en Guipúzkoa y en Huelva. En la actualidad ejerce como Fiscal delegado de violencia sobre la mujer de la fiscalía provincial de Huelva. Licenciado en derecho por la Universidad de Zaragoza, es también doctor en Derecho, habiendo obtenido la máxima calificación “sobresaliente cum laude”. Autor de numeroso libros y artículos publicados en revistas especializadas. Ha impartido ponencias en congresos y jornadas, como en la Universidad de Huelva, en el Colegio de Abogados de Huelva, en la escuela Judicial y en la fiscalía general del Estado. Es profesor honorario de la Universidad de Huelva desde el año 2022.

ACREDITACIÓN

Cada participante recibirá un certificado del curso, siempre que se haya logrado el apto/a, acreditado por el Colegio Oficial del Trabajo Social de Las Palmas y la ULPGC.

POLÍTICA DEVOLUCIÓN

En aquellos casos en los que exista cuota de inscripción, y la persona comunica su imposibilidad de incorporarse a la formación antes de 7 días naturales del inicio de la actividad formativa, esta podrá solicitar la devolución de la totalidad del importe abonado. Si dicha comunicación, se efectúa con menos de 7 días de antelación al inicio de la actividad formativa, se hará la devolución del 50% de dicha cuota.

Si por cualquier circunstancia la persona abandona una formación ya iniciada, no se hará devolución del importe abonado.